龙是中国传说中的吉利动物，古代的皇帝每自比为龙。有时想想，可笑在很。龙昌神圣的动物，帝王以龙自居，以此表明自己权利的神圣与神秘。实在，如果然正有龙，它为什么会容许帝王这样做呢？它又如何辅助帝王的呢？假如没有龙的存在，帝王此举为更为好笑吗？...... [阅读全文]

　　特质一：持重经营 特质三：勇于决议 成功与失败，鲜花与泪水，高兴与悲伤，光荣与羞辱这些绝对的词汇总利用在成功与失败的企业家身上。成功与失败其实有时只有一线之差，其成果却相差千里。站在全球化、信息化、竞争白热化的新经济平台，咱们来回想跟总结中...... [阅读全文]

　　7、你失去所有人的尊敬。你的上司、共事、员工，每一个人。这使得你的职业发展途径远景黯淡，这象征着你的员工同样如斯。有雄心的人理智地离你而去，只给你留下一群无处可去的人。 在文章《优良老板所做的十件事》中，咱们懂得到，绝大多数老板都有很大的改...... [阅读全文]

　　也就是说，筹备度与能力及意愿相干, 管理人员培训班 。才能与常识、教训、技巧亲密相关，志愿与信念、许诺、念头密切相关。 [1][2][3][4][5][6][7]下一页投稿/约稿/频道配合/广告投放 固话：010-62298476 EMAIL：mengxianghui@hc360.com 接洽人：孟女士 情境...... [阅读全文]

　　投稿/约稿/频道协作/广告投放 固话：010-62298476 EMAIL：mengxianghui@hc360.com 接洽人：孟女士 在古代市场经济发展的今天，每个企业都追求好处最大化，决议利益最大化的中心之一是领导力。在良多情形下企业适度寻求管理方式的改良跟完美，却很少器重领导力...... [阅读全文]

　　五、引导准则： 三、水至清则无鱼，人至察则无徒。 1、必需让下属独破自主地进行考察跟迷信研讨。 二、要立当时立人。 企业的发展，良多时候是与领导者有着不可宰割的关联的。所谓失之毫厘谬以千里，有时候领导者的一个决议，便会导致企业朝着不同的方向发展...... [阅读全文]

　　徐总最近无比懊恼，他发明自己越来越难于与手下的业务员进行沟通，业务们似乎有意跟他对着干。对徐总安排的义务和下达的命令，业务们要么找各种理由去迁延，要么就基本不执行。业务员的工作表示让公司的各项政策很难发展，由此造成分公司销售业绩下滑，并有...... [阅读全文]

　　水泊梁山和其余山寨一样，是些社会边沿人物组成的抢劫团伙, 北京大学管理人员课程 。宋江的不同凡响在于，上山之后，便搞起了企业目的神圣化：树起“替天行道”的大旗。 由此看来，宋江的经营才能是一流的，他可能审时度势，勇为人先，走出的途径显然是由小...... [阅读全文]

　　孙子兵法里，对组织架构, 企业管理培训总裁班 ，是有明白划定的，即“将授命于君”，直接接收“君”的引导。由此可见，孙子兵法以为：一个有战役力的组织，金字塔式的治理模式，是最有功效的。 这就提出两个概念，一是“君”要具备什么样的素质；二是“将”...... [阅读全文]

　　在九型人格中，三号性格的特点是十分有目标感，意气风发，能够多焦点工作，执行力强，勤恳、反映快！该性格的人以“成绩感、被认同”为其人生寻求，有着比他人强烈追求胜利的愿望, 北大管理人员培训班 。在企业主的眼中，这是优质人才，但在爱他们的能力及对...... [阅读全文]